Video: Kaip subalansuoti „Kapha“ kūno tipą! DOSHA SERIJOS su Ajurvedos Gyd. Sri Nagi 2024, Birželis
Išmintingai rašyti gyvenimo aprašymą iš tikrųjų yra daug sunkiau, nei gali pasirodyti. Būtina teisingai papasakoti apie save, savo išsilavinimą, ankstesnę darbo vietą, turimą patirtį ir kita. Taip pat verta paminėti, kad viskas, ką reikia padaryti, nėra labai apgaulinga.
Kas yra asmeninės savybės ir kaip jas teisingai nurodyti gyvenimo aprašyme? Šis klausimas yra labai svarbus. Taip, tai svarbiau nei tu galvoji. Daugelis pareiškėjų paprastai nurodo tą patį dalyką, tai yra, rašo, kas yra aktyvūs, išeinantys ir atsakingi. Apie ką čia kalbama? Tai, kad žmogus neturi vaizduotės arba kad jis tiesiog buvo per daug tingus rašyti gyvenimo aprašymą. Viskas turi būti apgalvota ir išsamiai aprašyta. Žemiau pateikiamos geriausios asmens asmeninės savybės ir pateikiamas trumpas aprašymas. Iš šios medžiagos galite pasisemti daug naudingo.
Asmeninės žmogaus savybės
Jų yra labai daug. Apskritai, verta paminėti, kad skirtinguose žmonėse jie gali būti panašūs. Taip, inžinieriaus (ar kažkieno) profesiniai įgūdžiai yra panašūs, tačiau savybės, būdingos šios profesijos atstovams, gali būti bet kokios.
Nepaprastas mąstymas. Ši kokybė reiškia, kad žmogus sugeba į situaciją pažvelgti visiškai kitaip nei visi kiti. Tai reiškia, kad jis gali sugalvoti ką nors visiškai naujo, naudodamas tuos dalykus, kurių visi atrodo išmokę iki pat pabaigos. Toks žmogus komandoje gali būti labai naudingas, nes daug kas prasideda nuo nestandartinės idėjos.
Atsakomybė. Kas tai? Tai yra galimybė ne tik veikti, bet ir būti atsakingam už savo veiksmus. Taip, CV nesunku parašyti, kad esate atsakingas, tačiau sunku atsidurti tinkamoje situacijoje. Atsakomybė yra ne žodžiai, o veiksmai. Ar galite pateikti pavyzdį situacijos, kai parodėte šią kokybę? Jei taip, būtinai įtraukite tai į savo gyvenimo aprašymą.
Socialumas. Atminkite, kad jums reikia ne tik mokėti bendrauti su žmonėmis, bet ir įsitikinti, kad bendravimas su jumis jiems teikia malonumą. Ar tik galite užmegzti pokalbį ar galite priversti žmogų juoktis, priversti jį galvoti apie ką nors rimto, imtis kokių nors veiksmų?
Operatyvumas. Ar tikrai sugebi dirbti nenuilstamai? O kokių motyvatorių tam reikia? Kiek jūsų darbingumas priklauso nuo siūlomo atlyginimo? Jei jūs dirbote, tada turite elgtis taip, kaip turėtų. Atminkite, kad niekas neverčia jūsų įsikurti tam tikroje vietoje. Sutarta - daryk teisingai.
Aktyvumas ir iniciatyva. Čia taip pat geriau nurodyti keletą pavyzdžių iš gyvenimo. Tokiu atveju vėl lengva save vadinti iniciatyviu žmogumi, o po to (po darbo) ramiai atsisėsti kampe, kai visi bando ką nors padaryti, kad išsivystytų bendras reikalas. Asmeninės žmogaus savybės, į kurias darbdaviai atsižvelgia, yra daugybė, tačiau iniciatyva dažnai būna pati svarbiausia. Parodykite sau kiekvieną galimybę.
Čia yra pagrindinės asmens asmeninės savybės, kurios padės gauti gerą darbą. Kas dar? Ar CV reikėtų nurodyti neigiamus bruožus? Taip, ji verta, tačiau netoliese turėtų būti aprašymas ir mintys, kada jų atsikratysi.
