įdarbinimas

Rabotaydoma.ru: atsiliepimai. Nuotolinis darbas

Turinys:

Rabotaydoma.ru: atsiliepimai. Nuotolinis darbas

Video: Lietuvos politikos forumas. Ko tikėtis iš pasikeitusios valdžios? 2024, Gegužė

Video: Lietuvos politikos forumas. Ko tikėtis iš pasikeitusios valdžios? 2024, Gegužė
Anonim

Interneto amžiuje nuotolinis darbas tampa vis populiaresnis. Ir tai nenuostabu - jis turi daug privalumų:

  • savarankiškas darbo grafiko planavimas;
  • patogios darbo namuose sąlygos;
  • laisvė nuo ankstaus ryto atsikėlimo;
  • galimybė atkreipti dėmesį į šeimą ir daug daugiau.

Žmonės svajoja susirasti darbą namuose, kurie dėl tam tikrų priežasčių negali sau leisti viso darbo laiko, pavyzdžiui, motinos, esančios motinystės atostogose, ar ligoninės studentės, dirbdamos ne visą darbo dieną.

Jei prieš porą dešimtmečių namų darbai buvo reti, tačiau dabar vis labiau vertinami nuotoliniai darbuotojai. Šiuolaikinis darbdavys aiškiai mato tokios darbo organizacijos pranašumus:

  • taupyti medžiagą ir organizacinius išteklius;
  • atleidimas nuo atsakomybės už darbuotojo darbo apsaugą;
  • nereikia sudaryti darbo sąlygų;
  • automatinė darbuotojo motyvacija dirbti, nes apmokėjimas už jo darbą priklauso nuo rezultato.

Taigi susidomėjimas nuotoliniu darbu ir tokių laisvų darbo vietų populiarumas auga abipusiai: tiek iš darbuotojo, tiek iš darbdavio.

Darbo paieškos

Kaip susirasti darbą namuose? Kaip žinote, paklausa sukuria pasiūlą, internete galite rasti tinkamų variantų kiekvienam skoniui.

Jei nuspręsite dirbti nuotoliniu būdu, geriau pradėti nuodugniai ištyrus darbo vietas. Beveik kiekviename iš jų yra antraštės „Nuotolinis darbas“ arba „Darbas namuose“. Darbai padės apsispręsti dėl savo nišos pasirinkimo.

Dažniausiai nuotolinis darbas nereikalauja specialių žinių ar patirties. Net jei reikalavimai yra žemi, prasminga pirmiausia įvertinti darbo ir apskaičiuotų pajamų santykį.

Suktybė ar realus uždarbis?

Deja, didėjant nuotolinio darbo poreikiui, padidėjo ir visų juostų sukčių ir sukčių, siūlančių „gerus pinigus nuo pirmosios dienos“, srautas. Atidžiai išnagrinėkite skelbimą apie laisvą darbo vietą ir ieškokite visos informacijos apie darbdavį internete. Paprastai patyrę laisvai samdomi vertėjai forumuose skelbia įvairius nesąžiningų darbo pasiūlymų, įskaitant ištrintus, sąrašus.

Kas informuotas, yra ginkluotas. Sugalvoję darbdavių įmonės idėją ir nusprendę, kad pranešimas vertas dėmesio, pasverkite galimą riziką ir naudą ir tik tada pateikite informacijos apie save.

Darbas „Rašymas namuose“

Tokią laisvą vietą internete galima rasti gana dažnai. Atrodo taip paprasčiau? Net moksleivis gali rašyti tekstus. Tačiau ne viskas šioje rinkoje yra be debesų - būtent čia nesunku pasidaryti problemų susidūrus su sukčiais.

Rašytojai, apgaulės būdu, sukčiai pritraukia specialių įgūdžių neturinčius žmones, kurie ieško paprasto ir įperkamo darbo, tada nustato išankstinio apmokėjimo už pirmą gautą tekstą sąlygas. Jie tai vadina tam tikra rimtų darbuotojo ketinimų garantija. Ieškodami nuotolinio darbo, turėtumėte atsiminti: sąžiningas darbdavys niekada nereikalaus jokio mokėjimo! Vieną dalyką reikia investuoti su sąlyga, kad gausi palūkanas, ir visai kitą - samdyti.

Priimant į darbą suprantama, kad darbuotojui yra mokama, o ne atvirkščiai. Be to, labai svarbu suprasti, ar darbdavys yra pasirengęs sudaryti sutartį pateikdamas išsamią informaciją apie save. Atkreipkite į tai dėmesį nusprendę pradėti dirbti.

Kitas sukčiavimo variantas yra tada, kai jūs darote darbą „už ačiū“, tai yra, darbas buvo išsiųstas darbdaviui, o apmokėjimas nebuvo gautas. Todėl atidžiai perskaitykite, kokios garantijos suteikiamos darbuotojui.

„ElAr“ korporacija - darbas namuose

Apžvalgos ir informacijos apie darbdavį patikrinimas nebus nereikalingas, jei bendraujate su žinoma ir didele įmone, įdarbinančia nuotolinius darbuotojus. Vienas iš šių darbdavių yra CJSC elektroninis archyvas, geriau žinomas kaip „ElAr Corporation“. Jos partneriai yra didelio masto vyriausybės institucijos ir projektai.

Tai specializuota Europos lygio įmonė, užsiimanti:

  • elektroninių archyvų kūrimas, integruota įranga ir pildymas;
  • informacinių technologijų diegimas;
  • internetinė leidybos veikla.

Bendrovė periodiškai siūlo darbą: rašomoji mašinėlė namuose yra nuotolinis darbas Maskvoje ir Maskvos srityje, Samoje, Perme, Kazanėje ir kituose Rusijos miestuose. Neabejotinas bendradarbiavimo su korporacija pranašumas yra oficialus užimtumas ir reguliarus darbo užmokestis.

Kaip pradėti dirbti „ElAr“?

Norėdami pradėti - prisiregistruokite svetainėje www.rabotaydoma.ru. Taisyklės yra šios:

  1. Atitinkamuose registracijos lango laukuose nurodykite tikruosius duomenis: pavardę, vardą ir patronimiką; ryšio numeris; Pašto adresą

  2. Po registracijos programa jums pasiūlys išbandyti. Atidžiai perskaitykite visas instrukcijas ir informacijos įvedimo taisykles - tai svarbu!

  3. Jei sėkmingai išlaikysite testą, maždaug per dieną ar dvi, įmonės vadovas susisieks su jumis, su kuriuo galėsite aptarti visus turimus darbo klausimus.

  4. Jei viskas jums tinka ir nusprendžiate dirbti, tuomet jūs būsite pakviesti į įmonės biurą pasirašyti oficialios sutarties.

  5. Jei kyla problemų dėl registracijos, susisiekite su technine pagalba. Laiške būtinai nurodykite savo prisijungimo prie svetainės rabotaydoma.ru svetainę: atsiliepimai tokiu atveju gaunami greičiau.

  6. Buvusiems darbuotojams, nusprendusiems atnaujinti darbą „ElAr“, nereikia dar kartą registruotis ir testuoti. Jei registracija svetainėje baigta, tačiau negalite patekti į biurą, skaitykite skirtuką „Slaptažodžio atkūrimas“.

Priimdami sprendimus dėl darbo namuose, įskaitant Rabotaydoma.ru, apžvalgos gali pridėti trūkstamų prisilietimų.

Įgyvendinti „ElAr Corporation“ projektai

  1. Projektas „Žmonių nuojauta“.
  2. Duomenų bankas „Memorialas“.
  3. Duomenų bazė „Permės teritorijos kartos“.
  4. Internetinis biuletenis „Pergalių kalendorius“.
  5. Elektroninė biblioteka pavadinta B. N. Jelcinas.

Ar tai nėra žinomi ir šių laikų didelio masto projektai? Beveik visi yra girdėję apie bent vieną iš jų. Taip, įmonės darbuotojai išdidžiai sako, kad daro ne tik darbą, bet ir būtiną bei svarbų reikalą.

Koks namų kompiuterio operatoriaus darbas „ElAr“?

Nuotolinio „ElAr Corporation“ operatoriaus atsakomybė apima darbą su archyvine medžiaga. Jei buvote priimtas į šią laisvą vietą, tada, užpildžius sutartį el. Paštu, gausite nuskaitytas dokumentų kopijas, kurios turi būti perskaitytos ir įvestos nustatyta forma.

Yra reikalavimai tokių bylų dizainui, darbuotojas darbo pradžioje gauna visas būtinas instrukcijas. Bus mokamas ne visas įvestas tekstas, o tik darbai, atlikti pagal išleistas instrukcijas ir reikalavimus.

Kiekvienoje grupėje yra vadovas, su kuriuo galite pasitarti ir išsiaiškinti nesuprantamus dalykus. Nepaisant to, pagrindinę darbo dalį reikės atlikti savarankiškai, laikantis terminų ir laikantis nustatytų reikalavimų. Ar visi tam pasiruošę?

Kokios savybės yra svarbios namų operatoriui „ElAr“?

Šaltinio ir nuskaitytų kopijų kokybė skiriasi, o kartais labai sunku perskaityti, iššifruoti ir įvesti archyvo tekstus. Vietos operatoriaus, kaip ir bet kurio kito, laisva darbo vieta pasižymi profesinėmis ir asmeninėmis pareiškėjo savybėmis. Kokie jie?

Taigi namų kompiuterio operatorius, dirbantis ZAO elektroniniame archyve, turėtų turėti šias savybes ir įgūdžius:

  • dėmesingumas;
  • punktualumas;
  • atkaklumas;
  • raštingumas;
  • turėti greitąjį rinkimą;
  • Puikiai naudojasi teksto rengyklėmis ir internetinėmis programomis.

Darbo sąlygos „ElAr“

„ElAr“ CJSC yra vienas didžiausių ir sąmoningiausių nuotolinių darbdavių. Žinoma, visada yra tokių, kurie nepatenkinti, tačiau iš darbuotojų apžvalgų lengva suprasti, kad darbas įmonėje organizuojamas gero lygio, yra mokymo ir kuravimo sistema.

Apmokėjimas už darbą namuose yra vertas ir stabilus, išmokų už atskiras dalis sistema yra didelis pliusas: tobulėjant darbuotojo kvalifikacijai, jo kokybei ir greičiui, didėja ir jo atlyginimas.

Uždirbti pinigai mokami banko kortele, atliekami laiku ir reguliariai, o tai svarbu esant nestabiliai ekonominei situacijai.

Visa informacija apie darbuotojo darbą yra atvira. Rabotaydoma.ru biure galite sekti savo darbo statistiką: apžvalgos rodo, kad informacija čia visada yra nauja, nes duomenys atnaujinami kartą per dieną.

Darbo trūkumai

Neigiamų atsiliepimų apie darbą įmonėje yra daug mažiau, tačiau jie taip pat randami, nes toks darbas tinka ne visiems.

Paprastai nepatenkinti darbuotojai rašo, kad korporacijoje moka mažai, o sunkų darbą. Pradedantysis po kelių dienų intensyvaus peering prie monitoriaus galės gauti 200-300 rublių. Nuskaitytų kopijų kokybė yra skirtinga, nes archyviniai šaltiniai kartais gali būti jaunesni nei šimtas metų. Nuskendusius dokumentus, net ir aukštos kokybės, yra sunku analizuoti. Rezultatas - didžiulė apkrova ir mažas našumas.

Darbdavys taip pat nepatenkintas griežtomis instrukcijomis, kaip užpildyti formas: jei laiške yra klaida, eilutė iš viso nebus skaičiuojama. Informacijos įvedimo procedūra turi būti nuodugniai išnagrinėta, o pirmajame darbo etape tai sukelia sunkumų neofitams.

Ir galiausiai tarp nepatenkintų yra judančių ir bendraujančių prigimčių, kurias darbas su raidėmis ir skaičiais slegia ir įkvepia melancholijai.

Nuotolinio užimtumo pranašumai

„ElAr Corporation“ (darbas namuose) teigiamų atsiliepimų iš buvusių ir esamų darbuotojų gauna daug dažniau nei neigiamus.

Labai patenkinti yra doktorantai ir dieninių studijų studentai, kurie negali sau leisti viso darbo biure. Darbas korporacijoje leidžia sėkmingai derinti darbą ir studijas, savarankiškai pasirenkant laiką užduotims atlikti.

Šią vietą vertina ir tie darbuotojai, kurie turėjo išmokti nekvalifikuoto darbo „žavesį“ ar ilgą vėlavimą mokėti atlyginimus. Buvę prekių pardavėjai, kurių pajamos priklausė nuo pardavimo, taip pat šiltai atsiliepia apie stabilų apmokamą darbą, kuriame pajamos priklauso tik nuo jų pačių pastangų.

Motinos, esančios motinystės atostogose, tokį pašalinį darbą laiko likimo dovana, nes darbo sąlygos leidžia jiems pasirinkti patogų laiką darbui, tuo pačiu skiriant pakankamai dėmesio kūdikiui ir šeimai.

Tiems, kurie nenori ar negali dirbti biure, neatimama galimybė nuotoliniu būdu padaryti tam tikrą karjerą, didinant pajamas ir plečiant atsakomybės sritis. Bendrovės personalo politika leidžia kvalifikuotiems darbuotojams išaugti, pavyzdžiui, į grupės vadovą. Šis požiūris sukelia daug teigiamų atsiliepimų.

Akivaizdu, kad tikrus namų darbus galima rasti Rabotaydoma.ru - apžvalgos tai patvirtina. Išbandykite savo jėgas - galbūt tai yra tas pats darbas, apie kurį svajojote. Jie sako, kad paklausa nėra smogiama į nosį. Jei ši veikla ne jums, internete galite rasti daugybę tinkamų variantų, svarbiausia nepasiduoti. Sėkmės